薪酬和职业发展调查 下载
http://www.ybf100.com类型:薪酬管理发布时间:03-02阅读次数:383次
名称:薪酬和职业发展调查
类型:薪酬管理
授权方式:免费版
更新时间:03-02
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Tag:薪酬管理制度,薪酬设计与员工激励,员工的薪酬管理制度
薪酬和职业发展调查简介:
薪酬和职业发展调查
1word版/调查概述,电子工程专辑于推荐的6月在中国大陆进行的电子工业薪酬和职业发展调查,总共收到了2,287名工程师的有效回复。,,此次调查的目的是了解中国大陆电子工程师的薪金幅度,并了解各项给予补贴和福利情况的趋势。,,,,回复者分析,回复者的平均年龄为31岁,87的回复者至少拥有学士学位,回复者的工程技术经验平均为8年...,…回复者自参加工作以来平均在两家公司任职过,73的回复者目前是从事设计和开发工作,回复者的工作职务...,…不错的,公司的销售额平均为1.96亿美元...,…任职机构的主要产品或服务,收入与福利,回复者的基本年薪平均为7,554美元,平均基本年薪比较:按年度,平均基本年薪比较:按工作职位,平均基本年薪比较:按工作职能,平均基本年薪比较:按工程技术经验,平均基本年薪比较:按授教育程度,公司为员工提供多种福利,在过去12个月,64的回复者曾因个人业绩而获得过奖金,......
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Tag:薪酬管理,薪酬管理制度,薪酬设计与员工激励,员工的薪酬管理制度,薪酬管理
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