您当前的位置:学习一百人力资源下载绩效评估运用平衡计分卡落实策略执行与绩效管理 下载

运用平衡计分卡落实策略执行与绩效管理 下载

http://www.ybf100.com类型:绩效评估发布时间:02-06阅读次数:253

名称:运用平衡计分卡落实策略执行与绩效管理

类型:绩效评估

授权方式:免费版

更新时间:02-06

下载次数:253

语言简体中文

大小:2.34 MB

Tag:绩效工资、员工绩效考核表,企业绩效管理范本下载   

运用平衡计分卡落实策略执行与绩效管理简介:

运用平衡计分卡落实策略执行与绩效管理 5PPT版/何谓平衡计分卡l微软平衡计分卡之功能简介l微软平衡计分卡之建立示范l微软平衡计分卡之解决方案l第一代绩效衡量:仅聚焦于财务面l第二代绩效衡量:加入无形资产的衡量,如产品研发设计,客户关系,员工教育训练,行销信息,企业知识管理等l1998年超过75的S&P500市场价值是来自无形资产l发展史Ø1990年研究计划–未来组织绩效衡量方法,12家企业共同参与由哈佛教授RobertKaplan与NolanNortonInstitute执行长DavidNorton所共同研究发展Ø1992年:发表BSCØ1993年:发表BSC的实践Ø1996年:发表BSC在策略管理体系的应用Ø2000年:发表企业的策略性的应用
如果觉得《运用平衡计分卡落实策略执行与绩效管理》不错,可以推荐给好友哦。
Tag:绩效评估,绩效工资、员工绩效考核表,企业绩效管理范本下载,绩效评估
相关下载
在百度中搜索相关资源:运用平衡计分卡落实策略执行与绩效管理
在谷歌中搜索相关资源:运用平衡计分卡落实策略执行与绩效管理
在soso中搜索相关资源:运用平衡计分卡落实策略执行与绩效管理
在搜狗中搜索相关资源:运用平衡计分卡落实策略执行与绩效管理
联系本站公文写作人力资源下载学习频道软件下载网站地图精品教程热门专题